Teamentwicklung

In einem Power-Team werden gemeinsame Ziele verwirklicht. Jede(r) Einzelne kennt und leistet einen spezifischen Beitrag, um diese Ziele gemeinsam - möglichst auf dem direkten Weg zu erreichen.

Wenn ein Team über ein gut funktionierendes Beziehungsnetz verfügt

• fließen die richtigen Informationen,
• steigt die gegenseitige Toleranz und die Bereitschaft mit den Anderen am gemeinsamen Erfolg zu arbeiten.
• Neid, Egoismus, Intoleranz behindern nicht den Arbeitsprozeß.

Ein Teamtraining stärkt und erweitert das Beziehungsnetz, klärt schwelende oder latente Konflikte. Insbesondere werden Verbindlichkeiten geschaffen für die gemeinsamen Teammeetings. 

Um miteinander initiativ zu werden, sich gegenseitig zu unterstützen und gemeinsame Ziele zu verfolgen, bedarf es konkreter Vereinbarungen, Respekt und Disziplin. 

Im Training werden Vereinbarungen in einem Aktionsplan festgehalten, sowohl fachlich, als auch zwischenmenschlich (Kommunikationregeln, Fehlerkultur, Konflikte klären). 

Meist hat die Gruppe nach diesem Training einen guten Motivationsschub, dass zu verwirklichen, was ihnen wichtig ist.